Home » เสียงดังจากการทำงาน มีอันตรายอย่างไร ป้องกันอย่างไร

เสียงดังจากการทำงาน มีอันตรายอย่างไร ป้องกันอย่างไร

by Bonnie Parker
318 views
เสียงดังจากการทำงาน

เสียงเป็นส่วนสำคัญของชีวิตประจำวันของเรา แต่ไม่ใช่ทุกเสียงที่เป็นที่ยอมรับได้โดยไม่มีผลกระทบกับสุขภาพของเรา เสียงที่มีความดังสูงอาจมีผลกระทบที่ไม่พึงประสงค์ต่อระบบการได้ยินและสุขภาพทั่วไปของเรา ดังนั้น เมื่อพูดถึงเสียงอันตราย เราควรทำความเข้าใจถึงระดับความดังที่เป็นอันตรายและวิธีการป้องกันมัน

1. เสียงมีความดังเท่าไหร่ถึงจะเรียกว่าเสียงอันตราย

เสียงที่เป็นอันตราย หมายถึง เสียงที่ดังเกิน 85 เดซิเบลเอ ที่ทุกความถี่ ซึ่งสามารถก่อให้เกิดอันตรายต่อสุขภาพกาย และจิตใจได้ ซึ่งความหมายดังกล่าว องค์การอนามัยโลกได้ให้นิยามไว้ 

เดซิเบลเอ dB(A) คือ สเกลของเครื่องวัดเสียงที่สร้างเลียนแบบลักษณะการทำงานของหูมนุษย์โดยจะกรองเอาความถี่ต่ำและความถี่สูงของเสียงที่เกินกว่ามนุษย์จะได้ยินออกไป

อันตรายจากเสียงดัง

2. อันตรายจากเสียงดัง

เสียง เป็นสิ่งที่เราใช้ในการสื่อสาร พูดคุย หากเสียงเบาเกินไปเราก็จะไม่ได้ยิน และหากดังเกินไปก็จะมีอันตราย ซึ่งคนเราสามารถรับช่วงความถี่ของเสียงที่ 20 – 20,000 เฮิรตซ์ แต่ความถี่ที่มีความสำคัญ คือ ช่วงความถี่พูดคุย ที่ 500 – 2,000 เฮิรตซ์ ซึ่งผู้ที่มีโอกาสได้รับอันตรายจากเสียงดังมากกว่าปกติ คือผู้ที่ปฏิบัติงานในโรงงานอุตสาหกรรม เช่น อุตสาหกรรมทอผ้า อุตสาหกรรมปั๊มโหละ หรือในเหมืองที่มีการระเบิดหิน งานขุด เจาะ เป็นต้น ซึ่งจะทำให้เซลล์ประสาทรับเสียงเสื่อมสภาพได้เร็วขึ้น

ทำให้ความสามารถในการได้ยินเสียงลดลง ซึ่งหากมีการสัมผัสเสียงดังเป็นระยะเวลานาน และต่อเนื่อง ช่วงแรกอาจจะหูอื้อ หูตึง แต่นานไปก็จะกลายเป็นหูหนวก ส่งผลให้ไม่สามารถได้ยินเสียงและพูดคุยแบบปกติได้ ทำให้การใช้ชีวิตประจำวันเกิดปัญหาเพราะไม่สามารถสื่อสารแบบคนปกติได้ และการได้รับเสียงดังยังส่งผลต่อจิตใจ ทำให้เกิดความหงุดหงิด รำคาญ ทำให้เสียสมาธิในการทำงานอีกด้วย ซึ่งอันตรายจากเสียงดังนั้นมีอยู่มากมาย เราสามารถศึกษาได้จากบทความโดยทั่วไป

อุปกรณ์ป้องกันเสียงดัง

3. การป้องกันอันตรายจากเสียงดัง

การป้องกันอันตรายจากเสียงดังอาจมีหลายวิธีแต่ในที่นี้ขอใช้หลักการป้องกันอันตรายจากแหล่งกำเนิด(Source) ทางผ่าน (Path) และตัวผู้ปฏิบัติงาน (Receiver) โดยมีรายละเอียดดังนี้

  • การป้องกันอันตรายจากแหล่งกำเนิด (Source) คือ การใช้วิธีการทางด้านวิศวกรรมโดยเริ่มตั้งแต่การออกแบบหากเครื่องจักรถูกออกแบบมาอย่างถูกต้องตามหลักของความปลอดภัยก็จะไม่ส่งผลต่อสุขภาพของผู้ปฏิบัติงานเช่นออกแบบให้เครื่องจักรมีวัสดุดูดซับเสียงติดตั้งในพื้นที่มั่นคงเพื่อลดความสั่นสะเทือนหรือใช้วิธีการให้เครื่องจักรทำงานอัตโนมัติในห้องเก็บเสียงที่ไม่ต้องมีผู้ปฏิบัติงานอยู่ภายในเป็นต้นซึ่งวิธีการทางด้านวิศวกรรมถือว่าเป็นวิธีป้องกันอันตรายจากเสียงดังที่มีประสิทธิภาพสูงแต่ใช้เงินลงทุนค่อนข้างสูงด้วยเช่นกัน
  • การป้องกันอันตรายจากทางผ่าน (Path) คือ การใช้การควบคุมทางด้านบริหารจัดการเช่นการเพิ่มระยะทางระหว่างแหล่งกำเนิดของเสียงกับตัวผู้ปฏิบัติงานเพื่อให้ผู้ปฏิบัติงานได้รับเสียงดังที่น้อยลง
  • การป้องกันอันตรายที่ตัวผู้ปฏิบัติงาน (Receiver) คือ การใช้อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล PPE ซึ่งอุปกรณ์ PPE ที่ใช้สำหรับป้องกันอันตรายจากเสียงดังได้แก่ที่อุดหูลดเสียง (Earplugs) และที่ครอบหูลดเสียง (Earmuff) อยู่ที่ลักษณะของเสียงในพื้นที่การทำงานว่าควรเลือกใช้อุปกรณ์ชนิดใดแต่การใช้อุปกรณ์ความปลอดภัยต้องอบรมให้ความรู้กับผู้ปฏิบัติงานถึงวิธีการใช้งานที่ถูกต้องการทำความสะอาดและการเก็บรักษาอุปกรณ์ความปลอดภัยด้วย

ซึ่งหลักในการป้องกันอันตรายจากเสียงดังอาจใช้วิธีที่เหมาะสมกับสถานประกอบกิจการโดยอาจใช้หลายๆ วิธีร่วมกันเพื่อให้มีประสิทธิภาพในการป้องกันอันตรายสูงสุด

สัญลักษณ์บ่งบอกให้สวมอุปกรณ์ป้องกันเสียง

4. การตรวจวัดระดับเสียงในพื้นที่การทำงาน

การตรวจวัดระดับเสียงในพื้นที่การทำงาน เพื่อเป็นการเฝ้าระวังอันตรายจากเสียงดังที่ผู้ปฏิบัติงานอาจได้รับ หากเรามีการตรวจวัดระดับเสียง จะได้รู้ว่าพื้นที่การปฏิบัติงานมีปัญหาเรื่องเสียงหรือไม่ หากพบว่ามีเสียงดังเกินมาตรฐานที่กฎหมายกำหนด จะได้รีบหาทางแก้ไขและป้องกัน เพื่อไม่ให้มีผลกระทบกับผู้ปฏิบัติงาน ซึ่งระดับเสียงตามที่กฎหมายกำหนด สามารถดูได้จาก ประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง มาตรฐานความเข้มของแสงสว่าง

การตรวจวัดระดับเสียงในสถานประกอบกิจการต้องทำการตรวจวัดอย่างน้อยปีละ 1 ครั้งและต้องตรวจวัดในสภาพที่เป็นจริงความสูงระดับหูของผู้ปฏิบัติงานและนอกจากจะต้องตรวจวัดประจำปีแล้วในกรณีที่มีการปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลงเครื่องจักรกระบวนการผลิตวิธีการทำงานหรือการดำเนินการที่อาจส่งผลให้ระดับเสียงเปลี่ยนแปลงไปต้องตรวจวัดและวิเคราะห์ผลภายใน 90 วันที่มีการปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลงด้วย

โดย จป.วิชาชีพหรือ จป.ระดับอื่นของบริษัท ที่ขึ้นทะเบียนกับกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานและมีเครื่องมือตรวจวัดระดับเสียงที่ได้รับการปรับเทียบและสามารถแสดง Serial number ของเครื่องได้สามารถตรวจวัดระดับเสียงในบริษัทของตนเองได้แต่หากไม่สามารถดำเนินการเองได้ก็สามารถใช้บุคคลหรือนิติบุคคลที่ขึ้นทะเบียนถูกต้องตามกฎหมายเป็นผู้ดำเนินการแทนได้ 

และหากพบว่าเสียงที่ลูกจ้างได้รับเฉลี่ยตลอดระยะเวลาทำงาน 8 ชั่วโมงตั้งแต่ 85 เดซิเบลเอขึ้นไปต้องจัดทำมาตรการอนุรักษ์การได้ยินในสถานประกอบกิจการด้วยซึ่งวิธีการจัดทำสามารถดูได้จากประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานเรื่องหลักเกณฑ์และวิธีการจัดทำมาตรการอนุรักษ์การได้ยินในสถานประกอบกิจการ

การตรวจสุขภาพลูกจ้างที่ทำงานกับเสียงดัง

5. การตรวจสุขภาพลูกจ้างที่ทำงานกับเสียงดัง

นอกจากการตรวจวัดระดับเสียงในพื้นที่การปฏิบัติงานเพื่อเป็นการเฝ้าระวังแล้ว ยังต้องมีการตรวจสมรรถภาพการได้ยินของผู้ปฏิบัติงาน (Audiography) เพื่อดูว่าสมรรถภาพการได้ยินเป็นอย่างไร ยังปกติอยู่หรือไม่ โดยจะตรวจที่ความถี่ต่างๆ ตั้งแต่ระดับพูดคุย จนถังระดับที่ไม่ได้ยินในชีวิตประจำวันหรือคนทั่วไปไม่ได้รับสัมผัส ซึ่งการตรวจสมรรถภาพการได้ยิน ต้องตรวจอย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง

สรุป

เสียง เป็นสิ่งจำเป็นในการใช้ชีวิตประจำวัน เพราะต้องใช้ในการสื่อสาร แต่หากมีความดังเกินไป ก็ส่งผลต่อสมรรถภาพการได้ยินด้วยเช่นกัน จึงจำเป็นต้องมีการตรวจวัดและวิเคราะห์สภาพแวดล้อมในการทำงานเพื่อเป็นการเฝ้าระวังในด้านของสภาพแวดล้อม หากพบว่าเสียงที่ลูกจ้างได้รับเฉลี่ยตลอดระยะเวลาทำงาน 8 ชั่วโมง มีความดังตั้งแต่ 85 เดซิเบลเอขึ้นไป ต้องจัดทำมาตรการอนุรักษ์การได้ยินในสถานประกอบกิจการด้วย นอกจากตรวจวัดเสียงในพื้นที่การทำงานแล้วจะต้องตรวจสมรรถภาพการได้ยินของผู้ปฏิบัติงาน อย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง เพื่อดูว่าการได้ยินยังคงปกติหรือไม่ เพื่อเป็นการเฝ้าระวังด้านสุขภาพของผู้ปฏิบัติงาน และ ควรจัดให้พนักงานในองค์กรทุกคนได้รับการอบรมความปลอดภัยตามกฎหมาย

เรื่องที่คุณอาจสนใจ

เกี่ยวกับเรา

เว็บไซต์บทความ ที่เขียนขึ้นเพื่อเพิ่มความเข้าใจในความปลอดภัยในการทำงาน ด้วยข้อมูลที่เข้าถึงและเข้าใจได้ง่าย คุณจะได้รับข้อมูลใหม่ทุกวันเพื่อความมั่นใจในการทำงานของคุณ

บทความแนะนำ

Copyright @2023 – All Right Reserved. Designed and Developed by arpitaagarwal.net